Las nuevas tecnologías han transformado nuestro mundo permitiéndonos el acceso a cualquier tipo de información en solo unos segundos y conectando diversas culturas, personas…etc,  y aunque este avance ha supuesto un gran reto para la sociedad y para la empresa en general, el reto que supone el aprovechamiento del potencial individual de cada trabajador es igualmente crucial.
 
Cada vez más las empresas de éxito manifiestan que gran parte de su triunfo se debe a haber abandonado una concepción heterogénea de la plantilla y entender la diferencia como un motor de diferentes aportaciones ante los retos o problemas que puedan surgir, puesto que han comprobado que los equipos de trabajo que operan bajo esta filosofía de apoyo a la diversidad aumentan en su capacidad de reacción y de previsión de futuros retos.
 
Para muestra de esta filosofía señalamos el artículo "El éxito de un equipo está en su diversidad" publicado en la revista Forbes Mexico.